台北遠東香格里拉再度以卓越的雇主品牌實力，贏得勞動部2025友善就業菁采獎「世代共榮組」殊榮，並蟬聯1111人力銀行「2025幸福企業」金獎，成為台灣飯店業界的領航代表。飯店秉持「員工是成就卓越關鍵」的核心理念，從跨世代共融的職場文化到五星級的福利制度，展現出對員工的高度重視與關懷。
台北遠東香格里拉的職場氛圍以多元與尊重為基石，讓員工年齡層橫跨16歲至76歲，並透過跨世代合作，激發不同背景員工的潛力與創新能力。飯店也致力於打造幸福職場，提供免費生日住房體驗、全球姊妹飯店住宿禮遇及實習生宿舍等福利，甚至推出「員工住房幸運升等」活動，讓入住總統套房的夢想成真。人力資源部協理田伊仙表示，飯店的成功來自於每一位同仁的努力，這些貼心的福利設計，正是希望讓大家能在工作中找到歸屬感和幸福感。
在人才培育方面，台北遠東香格里拉設計了多元的成長計畫，包括「實習主任計畫」與「實習副理計畫」，為期六個月的深度培訓，讓優秀人才能快速晉升至領班或副理職級。飯店更鼓勵員工參與國際比賽，例如馬可波羅餐廳廚房團隊曾在2024年Riso Gallo義式燉飯大賽中奪得金牌，展現了團隊對專業技藝的極致追求。飯店的全方位培訓機制，讓員工在追求個人成就的同時，也能實踐香格里拉品牌的待客之道。
更令人期待的是，台北遠東香格里拉將於2026年1月29日（四）上午10時至下午4時，在B1華西園宴會廳舉行大型招募面談會，針對客務、餐飲、房務等多項職位提供現場面談機會。活動當天，飯店將安排專業主管提供職涯諮詢，並為求職者解答相關疑問。對飯店業有興趣的菁英人才，可事先撥打招募專線（02）7700-3264預約諮詢。
台北遠東香格里拉以其完善的福利制度與多元化的職涯發展機會，吸引了來自各地的優秀人才加入。能與這支夢想團隊合作，不僅是職涯發展的重要里程碑，更是體驗五星級服務精神的絕佳機會。
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